海员培训（要求，电话）常用解决方案

船员管理和海员培训（要求，电话）中存在的主要问题有那些：

1.重考试，轻实质，影响培训质量

培训机构现阶段的海员培训（要求，电话）主要把重点放在理论教学上，理论教学只需教师按照教学大纲的内容讲授，只要聘请教师和租用教室即可办班，这种海员培训（要求，电话）模式具有操作简单、实用、培训*等优点，而船员普遍认为只要理论考试及格了，就会拿到相应等级的适任证书。

这就造成个别培训机构教学中主要围绕复习题讲解，有时干脆把复习题发给培训学员，让学员自己复习，教师没有真正进行理论知识的讲解或讲解不全。

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海员培训（要求，电话）学员素质偏低，*层次不齐

渔船驾驶是一种高风险的行业，对船员有较高的素质要求，没有良好的综合素质，不可能有良好的安全感、责任心，也不可能有良好的船上安全管理效果，渔业职务船员文化程度的高低，又直接关系到职务船员的总体素质。

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这里小编想说一下建议与对策：

3.合理选择培训地点，方便海员培训（要求，电话）

从现阶段渔民实际情况来看，在渔业船舶集中的就地培训是行之有效的措施之一，

一是在家门口培训学习，学员早出晚归，解决了船员离家远到校不方便的实际问题，培训期间，学员出勤率高，迟到、旷课、早退的少，保证了学员的学习时间和培训班的教学质量。

二是减轻了海员培训（要求，电话）经济负担。如果在县（市 )驻地集中举办培训班，虽然环境优美、集中学习、便于管理，但学员额外增加了交通、食宿等费用，相应也增加了培训机构的培训费用。

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